人力资源

1、协助公司职能部门完成相关法律意见书；

2、按层峰指示参与重大纠纷的诉讼工作；

3、配合驻厂警务室开展前期调查工作，保持与司法机关等部门的良好沟通；

4、协助公司进行相关法律宣传、教育、培训，提出减少或避免法律风险的措施意见；

5、收集、整理、保管有关纠纷、诉讼的文件资料。

1、男女不限，本科以上学历，法律或经济法相关专业毕业；
2、八年以上企业法务任职经历，有知名律师事务所或大型集团性公司法务管理经验；
3、精通公司法、合同法、劳动法、知识产权法等国家法律；
4、有律师执业资格；有较强的谈判诉讼能力及抗压能力。